Mas de 1600 jóvenes en Vallarta siguen eligiendo la propuesta educativa de Conalep

  • El arranque oficial del ciclo escolar 2023-2024 de educación medio superior en Jalisco se dio como plantel sede el de Conalep Puerto Vallarta II

Presentes el director general de la institución en Jalisco, Braulio Guadalupe Vázquez Martínez, y Karen Natally Navarro Fernández, Coordinadora de Evaluación de la Formación Académica del sistema nacional, quienes fueron testigos del entusiasmo de los y las jóvenes que regresaban a las aulas, otros tanto con la alta expectativa al ser de nuevo ingreso.

La bienvenida estuvo a cargo del director del plantel educativo, José Guadalupe Pelayo Martínez, quien destacó que los logros alcanzados en esta institución, es resultado del trabajo en equipo, buscando construir y acompañar a los estudiantes en un ambiente de fraternidad, de la mano de los maestros y padres de familia, para aportar lo mejor a la sociedad.

 

En CONALEP trabajan por el fortalecimiento de las vocaciones

Braulio Guadalupe Vázquez Martínez director estatal del sistema Conalep comento: Si bien es un tema particular de los jóvenes la toma de decisión, el estar en constante actualización, motiva a los jóvenes a seguir estudiando, a tener un titulo profesional a futuro, en temas de Turismo y Automotriz, (ahora eléctricos), son ramas que no dejaran de existir. Innovando es como seguirán captando la atención, en futuro próximo se integraran carreras nuevas como ciencia de datos e inteligencia artificial y pilotaje de drones, esperando se sientan atraídos motivados y ver las oportunidades que se les brinda.

CONALEP II Puerto Vallarta 

Conalep Ixtapa II en Puerto Vallarta, ha registrado un aumento en su matricula en los últimos años, siendo actualmente 540 alumnos, esto debido al trabajo integral de directivos, administradores, docentes, su atención, la actualización y la vinculación con las empresas que reciben a próximos profesionales. Las  amplias instalaciones aptas y equipadas, destacadas áreas verdes, pero también del compromiso de los jóvenes y los padres de familia pues participan activamente.

El modelo CONALEP se definen las competencias laborales requeridas en la empresa para poder cumplir con su misión, visión y objetivos. Dentro del modelo se conceptualizan las competencias más relevantes que debe tener cada empleado o grupo de trabajo, lo importante de a vinculación con la empresas relacionadas con las carreras que cursan los estudiantes dan resultados de éxito, pues un alto porcentaje al culminar su formación en este plantel, cuenta con una oportunidad inmediata de colocación e el campo laboral, dando oportunidad para que pueda seguir estudiando o integrarse de lleno al campo laboral.

 

  • Plantel con oferta en carrera Turismo, y Automotriz.
  • Plantel 100 Ecológico. No usan desechable en el consumo de alimentos.
  • Plantel Inclusivo en sus aulas estudian jóvenes con alguna discapacidad.
  • Plantel de formación DUAL: Formación teórica y formación práctica en las empresas.
  • un 50 a 60 por ciento de Egresados, logran colocación en alguna empresa debido a las vinculaciones.